Igualdad de oportunidades y de trato para las mujeres en el trabajo
Idioma del resumen: Español Detalles de publicación: México; El autor; [1998]Descripción: 13 pTema(s):- (OIT) ORGANIZACION INTERNACIONAL DEL TRABAJO
- (PROMUJER) PROGRAMA PARA LA PARTICIPACION EQUITATIVA DE LA MUJER EN EL DISTRITO FEDERAL
- DERECHOS REPRODUCTIVOS
- FAMILIA
- GENERO
- IGUALDAD DE OPORTUNIDADES
- LEYES Y LEGISLACION
- MEXICO. DISTRITO FEDERAL
- SEGREGACION OCUPACIONAL
- SINDICATOS
- TRABAJO
- TRABAJO DOMESTICO
- IMDF,331.4,P96
| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Signatura topográfica | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras | |
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Documento en papel
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CEDOC | IMDF 331.4 P96 (Navegar estantería(Abre debajo)) | Disponible | 9764 |
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| IMDF 330 C74 E19 La economía feminista como un derecho | IMDF 331.4 I57 Guía buscadoras de empleos | IMDF 331.4 I57 Igualdad de oportunidades para nosotras las mujeres | IMDF 331.4 P96 Igualdad de oportunidades y de trato para las mujeres en el trabajo | IMDF 332.041 5 I57 Grupos de ahorro y préstamo: guía para usuarias | IMDF 332.041 5 I57 Manual para el trabajo con grupos de ahorro y préstamo | IMDF 332.0415 P25 Taller cultura del ahorro |
La población femenina ocupada crece y han abierto incluso, nuevas posibilidades en términos de acceso a puestos y ocupaciones, pero la flexibilización del trabajo refuerza la vulnerabilidad de la mano de obra femenina. La actividad femenina en efecto se incrementa, pero lo hace en ocupaciones más precarias, lo que expresa una nueva forma de segmentación y segregación genérica del mercado laboral. Instalada en la precariedad, la nueva figura laboral de la mujer se sostiene gracias al lugar que esta ocupa en la división sexual del trabajo
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