Detalles MARC
000 -CABECERA |
campo de control de longitud fija |
01838nam a22002657a 4500 |
003 - IDENTIFICADOR DEL NÚMERO DE CONTROL |
campo de control |
MXCEDOC |
005 - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN |
campo de control |
20220720140617.0 |
008 - DATOS DE LONGITUD FIJA--INFORMACIÓN GENERAL |
campo de control de longitud fija |
220720b ||||| |||| 00| 0 spa d |
020 ## - NÚMERO INTERNACIONAL ESTÁNDAR DEL LIBRO |
Número Internacional Estándar del Libro |
978-0-8270-5685-5 |
040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACIÓN |
Centro catalogador/agencia de origen |
SeMujeres CDMX |
Centro/agencia transcriptor |
SeMujeres CDMX |
041 ## - CÓDIGO DE LENGUA |
Código de lengua del texto/banda sonora o título independiente |
spa |
082 ## - NÚMERO DE LA CLASIFICACIÓN DECIMAL DEWEY |
Número de clasificación |
331.4,A94 |
245 ## - MENCIÓN DE TÍTULO |
Título |
Avance de la igualdad de género en el marco del trabajo decente |
Mención de responsabilidad, etc. |
elaboración, Lylian Mires Aranda ; coordinación, María Celina Conte |
260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC. |
Lugar de publicación, distribución, etc. |
Washington, D. C. : |
Nombre del editor, distribuidor, etc. |
Organización de los Estados Americanos, Comisión Interamericana de Mujeres, |
Fecha de publicación, distribución, etc. |
2011 |
300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA |
Extensión |
64 p. |
520 ## - SUMARIO, ETC. |
Sumario, etc. |
El presente estudio centra la atención en efectos diferenciados sobre mujeres y hombres en el mercado laboral. ; las cifras globales dejan ver que se ha producido una ligera disminución de las brechas de participación laboral, desempleo y ocupación entre hombres y mujeres. Sin embargo, un análisis sectorial muestra que este efecto no se ha debido únicamente a la implementación de políticas de género deliberadas para disminuir los efectos de la crisis sobre la fuerza de trabajo femenina, sino más bien a que esta crisis ha tenido un mayor impacto sobre los sectores económicos que concentran una alta proporción de mano de obra masculina. Por otra parte, la masiva entrada de mujeres a la fuerza de trabajo exige una nueva mirada a las políticas de empleo, en el contexto de la conciliación entre las responsabilidades familiares y laborales. Al respecto se presentan experiencias positivas llevadas a la práctica en países de la región. |
650 ## - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada |
IGUALDAD DE GENERO |
9 (RLIN) |
377 |
650 ## - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada |
TRABAJO DECENTE |
9 (RLIN) |
3819 |
650 ## - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada |
BRECHAS DE GENERO |
9 (RLIN) |
8710 |
650 ## - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada |
EMPLEO |
9 (RLIN) |
576 |
650 ## - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada |
MIGRACION |
9 (RLIN) |
154 |
650 ## - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada |
DISCRIMINACION SALARIAL |
9 (RLIN) |
3694 |
650 ## - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada |
POLITICAS PUBLICAS |
942 ## - ELEMENTOS DE ENTRADA AGREGADA (KOHA) |
Fuente del sistema de clasificación o colocación |
Clasificación Decimal Dewey |
Tipo de ítem Koha |
Libro |